公司未购买保险员工发生工伤如何申请赔偿?

湖州南浔律师 2025-04-09
公司未买保险员工工伤,公司应支付赔偿。依据《社会保险法》,未依法缴纳工伤保险,工伤待遇由公司承担,不支付则工伤保险基金先行支付。不及时处理,员工权益受损,公司可能面临法律诉讼和罚款。
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工伤赔偿常见处理为协商、仲裁、诉讼。首选与公司协商,达不成一致可申请劳动仲裁,仍不服可提起诉讼。根据具体情况选择最适合的方式。
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公司未买保险工伤赔偿,操作如下:1.立即与公司协商,要求支付工伤待遇;2.协商无果,收集证据,向劳动仲裁委申请仲裁;3.对仲裁结果不服,向法院提起诉讼,维护权益。

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